中国工业产能超美国,中国工业能力超过美国

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于中国工业产能超美国的问题，于是小编就整理了3个相关介绍中国工业产能超美国的解答，让我们一起看看吧。我国芯片产能位居全球前四，能否...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于中国工业产能超美国的问题，于是小编就整理了3个相关介绍中国工业产能超美国的解答，让我们一起看看吧。

1. 我国芯片产能位居全球前四，能否赶超美国？
2. 美国工厂招工难，传富士康考虑外调中国员工，100亿美元的投资是短视吗？
3. 美国制造业这么发达，而且全球工业都4.0了，为什么感觉这次疫情他们的医疗物资产能迟迟跟不上？

我国芯片产能位居全球前四，能否赶超美国？

能。

1、中国人决心做的事一定能做成，仅仅是时间问题。

2、国家在芯片领域的持续投资加持，让赶超美国在技术上和政策上成为可能。

3、以人为本的人才政策助力芯片的技术积累和突破。

美国工厂招工难，传富士康考虑外调中国员工，100亿美元的投资是短视吗？

富士康在美招工恐怕不是普通的组装工人。再说难在哪里？未见海外网报道和鸿海自己的声明。都是外界的判断啊，猜测啊等等。鸿海此次估计是没有跑路成功。大量资产被截留才可能是事实。股票暴跌，市值缩水的问题会导致北美工厂运作困难。我想，这怎么是一个招工问题可以说清的，同时，作为鸿海来讲，多年管理数十万工人的经验和经历，怎么可能对投资地佣工市场不做调研，这简直就是把郭台民想的和***一样，我想，你都能看见，你都能想到的事情，这个人他想不到，可能么？

综上，还有鸿海印度，估计没几人愿意看到鸿海在印度的布局和产力扩张速度吧。心态放好。不要扯犊子，会被人耻笑。

去年，富士康宣布在威斯康辛州投资100亿美元建设面板。该州州长也承诺给予30亿美元补贴，但前提是必须完成1.3万就业。

但是，多家外媒报道，富士康在本地招不到人，考虑从中国调人去美国。

这个消息已经被富士康自己否认了。

富士康表示，招聘重点仍然以威斯康辛州为先，他们将继续从威斯康辛各地招聘和培训工人，并将根据需要补充招聘来自美国其他地区的员工。

如果无法完成就业指标，富士康也拿不到相应的补贴。

虽然富士康自己否认，但是哈佛教授称，他相信富士康会从中国调人，“任何人都不应该对这一举动感到惊讶。相反，如果富士康不从中国调工程师来，我才会惊讶。”

该教授认为，世界上几乎所有面板都产自于东亚，美国根本造不出来，也没有相应人才。

所以，富士康现在真的遇到了问题。一方面，该州失业率非常低，只有3%，就业市场可以说是非常紧张，很难找到人。另一方面，符合要求的人更少。

美国制造业这么发达，而且全球工业都4.0了，为什么感觉这次疫情他们的医疗物资产能迟迟跟不上？

1、美国工业确实发达，但是口罩机、呼吸机等医疗物资是基础工业，美国对于高精尖的产品生产能力确实很强。但是基于美国自身的定位，以前已经将一些基础工业往中国、印度、泰国等东南亚国家转移，因此对于口罩机，呼吸机等一般工业基础反而没有中国这样的制造大国反应快，产能提升速度也慢；

2、美国工业4.0是指其工业自动化和信息化、数字化、智能化相关的建设，在这方面美国确实比国内要先进，但是这些都是工业的上层管理与应用层面，并不能为美国的口罩机、呼吸机等基础工业的短缺带来多大用处，故他们产能提升能力不强。

3、一个国家的工业体系其实是一个十分复杂的系统，并不是能够短时间能够补充起来的，例如口罩机需要有超声波焊等几百件各类元器件，美国基础工业不够充分，哪怕是有任何一个零部件需要从国外进口，都会卡脖子，导致产能提升缓慢，另外口罩生产还需要熔喷布等原材料化工基础，这个的建设周期要比简单的机械零部件生产会更加缓慢，难以短时间补充，所以这一系列的内容都是导致美国难以短时间补充产能的原因

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国内的产业链不能闭环运转，也就是缺胳膊少腿；不像我国，关起门，啥都能生产，从简单的“钉子”到航空母舰，从服装鞋帽到大规模集成电路，从麻辣烫到空间站、月背探测；从自行车到高铁、飞机，，，只有你想不到没有做不到，而且完全独立自主。

到此，以上就是小编对于中国工业产能超美国的问题就介绍到这了，希望介绍关于中国工业产能超美国的3点解答对大家有用。