本文作者:kouge

男子侵吞巨款后自首,男子侵吞巨款后自首怎么处理

kouge 2024-11-04 82
男子侵吞巨款后自首,男子侵吞巨款后自首怎么处理摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于男子侵吞巨款后自首的问题,于是小编就整理了3个相关介绍男子侵吞巨款后自首的解答,让我们一起看看吧。职务侵占巨大,但主动自首,此案...

大家好,今天小编关注到一个比较意思的话题,就是关于男子侵吞巨款后自首问题,于是小编就整理了3个相关介绍男子侵吞巨款后自首的解答,让我们一起看看吧。

  1. 职务侵占巨大,但主动自首,此案该如何定罪量刑。急?
  2. 马鞍山一董事长侵吞600多万潜逃后自首,获刑六年半, 你怎么看?
  3. 职务侵占涉额是一百四十万,是主犯,只拿了八万,后主动投案自首,退出赃款,请问能判?

职务侵占巨大,但主动自首,此案该如何定罪量刑。急?

自首后把钱还上,基本不会受到太严厉的处罚。前提是侵占没有造成严重后果。把钱还清可能搞成挪用资金罪,这个罪名比职务侵占罪相对较轻。 职务侵占,犯罪数额达到“数额巨大”起点十万元的,可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑。 挪用资金的,处三年以下***或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下***。

马鞍山一董事长侵吞600多万潜逃后自首,获刑六年半, 你怎么看?

从简短报道分析,这位董事长应该是经营着一家“国企”。不论这家企业经济效益如何,他能侵吞六百万人民币,这足以说明这家企业规模尚可。

男子侵吞巨款后自首,男子侵吞巨款后自首怎么处理
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改革开放以来,国企进行了多次深化改革,其生产经营模式也同时经历了不同历史时期的适应性变革,这一切都为企业的生存发展和进步打下坚实基础。在分配制度改革上,也彻底改革了过去实行多年的员工“大锅饭”和“死工资”的分配制度,***用了很多灵活实用的激励机制,为企业生产、创新、增效等目标带来巨大推动力。而这些企业的管理者,也就是这些董事长“老总”们,他们中绝大多数是兢兢业业、勤勤恳恳的,这些人忠诚于***和企业员工,在谋发展和创辉煌上发挥了显著作用。而少数“老总”,则利用客观存在的制度缺陷和管理漏洞,以自已的权力威望,利欲熏心,目无法纪,贪赃枉法,腐化堕落,大肆侵吞国有资产,有的竟然畏罪潜逃国外,妄想躲避法律治裁。

本题中所述的这位董事长,***六百万,先潜逃后自首,被判六年半,本人认为量刑还是适当的。粗浅见解:一是投案自首,有主动自悔认罪表现,比那些耗废国家***被抓回的,理应要减轻罪责;二是***金额六百万,如果是认定额度,就目前公布的这类“老总”***金额相比,应该属于一般。结合前述理由,还是支持公布的生效判决;三是这位“老总”在自首时估计已将***款项作退赔处理,对造成的经济损失已作适当挽回,故负面影响有实际减低。结合以上三点,为了惩治***,打击***,弘扬法制,维护正义,本人支持本案裁定。

职务侵占涉额是一百四十万,是主犯,只拿了八万,后主动投案自首,退出赃款,请问能判?

首先得看检察院以什么罪名***,***还是侵占,从而量刑不同。自首和积极退赃,肯定是量刑时候减缓的考虑因素。

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但是不同***,不同法官,都有自由裁量权,再结合不同政治环境背景,所以变数,弹性都存在。很难预测最终结果。

遇到这事,找律师积极去和***沟通是正事,别到处胡乱询问了,反而乱了方寸!

到此,以上就是小编对于男子侵吞巨款后自首的问题就介绍到这了,希望介绍关于男子侵吞巨款后自首的3点解答对大家有用。

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